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試験コード:C_HRHPC_2411

試験名称:SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll

認証ベンダー:SAP

最近更新時間:2026-07-30

問題と解答:全86問

購買オプション:"オンライン版"
価格:¥7500 

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SAP C_HRHPC_2411 試験概要:

認定ベンダー:SAP
試験名:SAP 認定アソシエイト - 実装コンサルタント - SAP SuccessFactors for Employee Central Payroll
試験番号:C_HRHPC_2411
出題数:80
試験時間:180 minutes
関連資格:SAP SuccessFactors Employee Central Core
SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
認定の有効期間:12ヶ月
対応言語:English
合格点:63%
試験形式:単一選択式, 複数選択式, シナリオベース問題
推奨トレーニング:SAP Learning Hub
SAP SuccessFactors Employee Central Payroll ラーニングジャーニー(SAP Learning)
受験申し込み:SAP Certification Portal
サンプル問題:SAP C_HRHPC_2411 サンプル問題
受験方法:オンライン監視付き試験またはテストセンター(SAP Certification Portal)
前提条件:SAP SuccessFactors Employee Central および給与計算の概念に関する基本的な理解が推奨されます。試験を受ける前に、SAP が提供する公式のラーニングジャーニーを完了することをお勧めします。
公式シラバスのURL:https://learning.sap.com/certifications

SAP C_HRHPC_2411 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Point-to-Point Integration (Employee Central, Employee Central Configuration): This section of the exam measures the skills of the target audience and covers point-to-point integration scenarios between Employee Central and its configuration settings. It focuses on establishing direct connections for data exchange. A skill to be measured is configuring point-to-point integrations accurately.
トピック 2
  • Provisioning Settings for Employee Central Payroll: This section of the exam measures the skills of System Administrators and covers the provisioning settings necessary for configuring Employee Central Payroll. It focuses on establishing foundational settings for payroll processing. A skill to be measured is configuring provisioning settings accurately.
トピック 3
  • Payroll Process using Payroll Control Center: This section of the exam measures the skills of Payroll Administrators and covers the use of the Payroll Control Center for managing payroll processes. It emphasizes monitoring and controlling payroll activities to ensure compliance and accuracy. A skill to be measured is utilizing the control center tools effectively.
トピック 4
  • Integration Employee Central Payroll and SAP Financials: This section of the exam measures the skills of SAP Administrators and covers the integration between Employee Central Payroll and SAP Financials. It emphasizes ensuring seamless data flow between payroll and financial modules. A skill to be measured is managing integration points effectively.
トピック 5
  • Payroll Control Center Tools:
トピック 6
  • Payroll Processing: This section of the exam measures the skills of SAP Payroll Administrators and covers the fundamental processes involved in payroll management. It focuses on understanding payroll cycles, calculations, and reporting requirements. A skill to be measured is executing payroll calculations accurately.
トピック 7
  • Managing Clean Core: This section of the exam measures the skills of SAP Consultants and covers the principles of maintaining a clean core within SAP systems. It emphasizes minimizing custom modifications to enhance system agility and upgradeability. One skill to be measured is identifying unnecessary customizations effectively.
トピック 8
  • This section of the exam measures the skills of SAP Payroll Administrators and covers various tools available within the Payroll Control Center. It focuses on utilizing these tools for monitoring and managing payroll processes efficiently. A skill to be measured is leveraging control center tools effectively.

参照:https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-for-employee-central-payroll

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C_HRHPC_2411問題の解説部分でも語句説明が丁寧なのでインプットもしやすい点も良いと思います。身近なところから順番に学習できるようになっている点も良い点です。

Kosugi

SAP内容も濃く、問題や擬似問題集と回答などもあり、C_HRHPC_24111冊で試験に対応できる良い本だと思います。

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